Eine Werte-Diagnostik mit profilingvalues (www.profilingvalues.com) hilft Ihrem Unternehmen bei der Suche nach und der Entwicklung von Potenzialen. Die Trefferquote bei der Personalauswahl und der Personalentwicklung kann durch profilingvalues deutlich gesteigert werden. Kostenintensive Fehlbesetzungen gehören der Vergangenheit an und Mitarbeiter sowie Teams können individuell bei ihrer Entfaltung unterstützt werden.
Profilingvalues kommt in folgenden Bereichen zum Einsatz:
Personalauswahl
- Rekrutierung extern und intern
- Restrukturierungen
- Fusionen und Unternehmenskäufe
- Nachfolgeplanung
Personalentwicklung
- Status-quo-Analyse
- Coaching
- Erstellung individueller Entwicklungspläne
- Team- und Organisationsentwicklung
- Karriereberatung
- Incentive
Gesundheit
- Persönliche Balance
- Stressbewältigung
- Burnout-Prävention
Ihre Vorteile
- Finden Sie neue Mitarbeiter, die zu Ihrem Unternehmen passen
- Reagieren Sie gezielt auf die Persönlichkeit Ihrer Mitarbeiter
- Nutzen Sie das komfortable und zeiteffiziente Online-Verfahren
- Sparen Sie Zeit und vermeiden Sie Fehlinvestitionen
- Berücksichtigen Sie Ihre gegenwärtige Unternehmenssituation anhand einer Anforderungsprofilfunktion
- Erhalten Sie eine schriftliche Auswertung und auf Wunsch eine detaillierte Analyse
- Steuern Sie den Umfang der Auswertung und somit die Kosten selbst
profilingvalues bietet 4 wesentliche Alleinstellungsmerkmale
profilingvalues ist
- innovativ: Zusätzlich zum Können (individuelle Fähigkeiten) wird erstmals psychometrisch auch das Wollen (Aufmerksamkeit auf individuellen Fähigkeiten) valide abgebildet
- nicht manipulierbar
- online verfügbar (Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch, Russisch)
- zeitsparend: kurze Dauer des Verfahrens – ca. 20 Minuten
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